열정과 끈기가 있다면, 멸치에서
함께 일하세요.
리치빔은 직원들이 개인적, 직업적 목표를 달성 할 수 있도록
기회를 제공하는 회사입니다.
우리는 탄탄한 기술력과 디자인의 토대 위에서
100년 기업을 만들어가는 과정에 있습니다.
 
아직은 시작에 불과합니다.

열정과 끈기가 있다면,
멸치에서 함께 일하세요.
리치빔은 직원들이 개인적, 직업적 목표를 달성 할 수 있도록
기회를 제공하는 회사입니다.
우리는 탄탄한 기술력과 디자인의 토대 위에서
100년 기업을 만들어가는 과정에 있습니다.
 
아직은 시작에 불과합니다.

리치빔 소개

  • 지원서 접수 지원서의 기본 입력사항 및 자기소개서가 충실하고 성의있게 작성되었는지 심사합니다. 모집 부문별 자격요건에 부합하는지 심사합니다. 채용계획 인원을 감안하여 면접 전형 대상자를 선정합니다.
  • 서류 심사 진행중인 채용 공고내용 확인 후 희망분야의 입사지원서를 작성합니다. 입사지원은 E-Mail 등의 On-Line 으로만 가능하며 별도 우편접수를 받지 않습니다.
  • 1차 면접 지원서의 기본입력 사항 및 자기소개서가 충실하고 성의 있게 작성되었는지 심사합니다. 모집 부문별 자격요건에 부합되는지 여부를 심사합니다. 채용계획 인원을 감안하여 면접 전형 대상자를 선정합니다.
  • 2차 면접 신입사원인 경우, 해당분야의 잠재역량과 성장가능성을 평가합니다. 경력사원은 채용분야에서 필요로 하는 기본실무능력, 전문지식, 업무수행능력 등을 평가하며 때로는 직무능력검사와 필기테스트(기술부문에 한함)를 실시할 수 도 있습니다.
  • 채용 확정 온라인지원서, 1차면접 결과, 직무적성검사 결과 등을 근거로 인성/자질/능력을 종합 평가하며, 채용계획 인원을 감안하여 최종 합격자를 선정합니다.

멸치에서 함께 일하기

입사지원하기

리치빔은 훌륭한 급여 조건을 제시하는 것은 물론이고, 다양한 복리후생을 제공합니다.
하지만, 리치빔에서 근무할 때 따라오는 가장 중요한 혜택은 직원의 업무 가치를 높이 평가해 주고, 개인의 역량, 성과를 복합적으로 고려하여 목표 수립에 따른 업무성과를 평가하며, 이러한 객관적인 근거를 바탕으로 상·하반기의 인센티브를 책정한다는 사실입니다.

그리고 개인의 성과와 역량에 따라 연봉이 차등되는 개별 연봉제를 시행하고 있습니다. 물론, 근속년수나 경력 및 학력에 따른 자동 급여 상승은 없으며, 철저하게 개인성과에 따라서만 기본급과 인센티브의 수준이 결정됩니다.

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디자인 UI 디자인
그래픽/일러스트
해외사업 해외사업
기획

입사 지원 방법

  • - 이력서, 자기소개서, 포트폴리오(해당분야) 첨부
  • - 이력서 제목에 "[지원분야] 성명" 표기
  • - E-Mail : value@richbeam.co.kr로 발송
  • 학력사항이나 경력사항에 대해 허위 기재 시 입사가 취소될 수 있습니다.
  • 해외여행에 결격사유가 없어야 합니다.
  • 국가보훈대상자는 관련 법령에 의거 우대하며 장애우에 대해 공정하고 평등한 기준으로 평가합니다.
  • 채용 전형 과정 중에 수집하는 개인 정보는 오직 채용을 목적으로 사용됨을 알려드리며 지원자는 자신이 제공한 개인 정보에 대하여 개인 정보 보호법 제4조 및 제35조부터 제38조까지에 따라 열람, 처리, 정지, 정정, 삭제, 파기 등을 요구할 수 있습니다.
  • 합격 여부와 채용전형 일정은 공지사항 또는 합격자 대상 e-mail을 통해 공지합니다.
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